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      徐爱杰赴基层党支部参加组织生活会
      发布日期2018-07-24 字号:[ ]

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      按照集团党委要求,为贯彻落实党的十九大精神,落实集团“三会”精神,四分公司东风工程经理部本部党支部7月21日上午召开了2017年度组织生活会。集团党委书记、副董事长、总经理徐爱杰参加并点评。集团有关部门负责人,四分公司主要负责人列席会议。

      会议按照组织生活会召开程序,对党支部存在的问题进行了对照剖析梳理,并提出了整改方向和措施,9名党员实事求是地展开了批评与自我批评,并进行了党员民主测评工作,切实做到了讲真理不讲面子。

      徐爱杰听取全体党员的批评与自我批评后进行了点评,他说组织生活会体现了党支部高度重视本次会议,准备工作充分;会议气氛热烈严肃,质量高效果好;真评真议,促团结添动力三个特点,但对比新时代党建工作形势任务和集团党委的要求,本次组织生活会仍存在自我批评有思想顾虑,不敢揭丑亮短;相互批评没完全展开,怕得罪人伤和气;整改措施针对性不强等问题。

      徐爱杰强调,组织生活会只是个开始,今后还要继续加强和改进组织生活会和民主评议党员工作,切实增强党组织的政治功能,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,一要抓好评议结果反馈,客观公正认定每一名党员的评议等次;二要抓好后续整改落实,明确整改事项和具体措施,作出整改承诺,每季度要在党员大会会上报告承诺兑现情况,用党员群众是否满意检验整改成效;三要突出政治功能提升组织力,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,贯彻新时代党的建设总要求,把政治建设摆在首位,突出政治属性,强化政治功能,把握政治方向,保持政治定力,严肃党内政治生活,严格党员教育管理,切实提升基层党组织的组织力;四要增强企业低成本竞争力,目前东风工程经理部存在业主单一,业务单一等问题,今年集团“三会”提出的提升“五大能力”概括言之就是增强企业低成本竞争力,着重强化价值创造能力,通过商务策划、双优化缩减成本,为努力实现集团“三个排头兵”的战略目标贡献力量。

      四分公司党委表示,各基层单位在召开组织生活会过程中反映出的一些共性问题,将举一反三,在最短的时间内落实整改,有效提升组织生活会质量。在近期工作中,将着重抓履约、抓管理、抓执行,切实提升商务创效的能力、开拓市场的能力、完美履约的能力以及培养人才的能力,保证接一个项目干好一个项目,为实现“三个排头兵”目标提供基础保障。

       


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